A A A Powiększ tekst
Mapa strony
LGD Brama na Podlasie

Nabór na zastępstwo na stanowisko asystenta biura

02.11.2016
 
Wyniki rekrutacji na stanowisko
 
W odpowiedzi na ogłoszenie wpłynęły 2 oferty (jeden z kandydatów nie spełnił wymogów koniecznych).
W wyniku przeprowadzonej rozmowy kwalifikacyjnej Komisja Rekrutacyjna zarekomendowała do zatrudnienia Panią Agnieszkę Edytę Filipczuk - Żamojdę.
 
Wszystkim, którzy złożyli dokumenty aplikacyjne dziękujemy.

____________________________________________________________________

Ogłoszenie o naborze pracownika w biurze Lokalnej Grupy Działania „Brama na Podlasie”  nr 5/2016
 
Zarząd Lokalnej Grupy Działania „Brama na Podlasie” ogłasza konkurs na zastępstwo na stanowisko:
asystenta biura
 
Wymagania konieczne do spełnienia przez kandydatów:
  1. Wykształcenie wyższe
  2. Biegła znajomość oprogramowania MS Office
  3. Bardzo dobra organizacja czasu pracy
  4. Komunikatywność
Wymagania pożądane do spełnienia przez kandydatów
  1. Znajomość zapisów Lokalnej Strategii Rozwoju
  2. Znajomość zasad funkcjonowania organizacji pozarządowych
  3. Udokumentowane minimum półroczne doświadczenie w pracy biurowej
Wykaz dokumentów jakie należy złożyć w odpowiedzi na ogłoszenie:
  1. cv
  2. list motywacyjny z opisem przebiegu dotychczasowej pracy zawodowej
  3. kserokopie świadectw pracy (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem)
  4. kserokopie dokumentów poświadczających spełnienie wymagań (kopie dyplomów, certyfikatów, zaświadczeń, referencji, umów, itp.) poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem
  5. oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe,
  6. zgoda na przetwarzanie danych osobowych kandydata na potrzeby realizacji procesu rekrutacji na stanowisko zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych
  7. inne oświadczenia kandydata
Jeżeli kandydat nie spełnia wymagań koniecznych zamieszczonych w ogłoszeniu o naborze, jego kandydatura nie jest brana pod uwagę w dalszym postępowaniu kwalifikacyjnym. Kandydat nie jest zapraszany na rozmowę kwalifikacyjną.
Brak w złożonej przez kandydata dokumentacji informacji (w formie oświadczeń lub dokumentów źródłowych) o spełnieniu wymagań koniecznych będzie potraktowane jako niespełnienie kryterium.
 
Termin i miejsce składania dokumentów:
Dokumenty należy składać w terminie od 04.10.2016 do 18.10.2016 w biurze Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania „Brama na Podlasie” w Wysokiem Mazowieckiem, ul. Ludowa 15, II piętro pokój nr 21 lub 22.
 
Dokumenty aplikacyjne winny być przez kandydata własnoręcznie podpisane i złożone bezpośrednio w biurze lub doręczone listownie. O terminowości złożenia dokumentów decyduje data wpływu do biura LGD. Oferty, które wpłyną drogą emailową lub po terminie lub będą niekompletne, nie będą rozpatrywane. Natomiast ofert nie wybranych biuro nie odsyła.
 
Procedura naboru pracowników wynika z Regulaminu Biura i jest do wglądu w biurze LGD w godzinach pracy biura. 
 
Warunki zatrudnienia:
  1. umowa o pracę na zastępstwo
  2. wymiar czasu pracy – pełen
  3. praca w biurze LGD w Wysokiem Mazowieckiem
  4. termin: listopad 2016 – marzec 2017
Osoba do kontaktu w biurze LGD:
Iwona Wiernicka – Wiceprezes Zarządu, tel. 86 275 25 92 wew. 38
Dodano: 04.10.2016

PARTNERZY

Gmina Brańsk

Gmina Brańsk

Miasto Brańsk

Miasto Brańsk

Ciechanowiec

Ciechanowiec

Czyżew

Czyżew

Klukowo

Klukowo

Kołaki Kościelne

Kołaki Kościelne

Nowe Piekuty

Nowe Piekuty

Rudka

Rudka

Rutki

Rutki

Szepietowo

Szepietowo

Gmina Wysokie Mazowieckie

Gmina Wysokie Mazowieckie

Wysokie Mazowieckie

Wysokie Mazowieckie

Zambrów

Zambrów

Gmina Kulesze Kościelne

Gmina Kulesze Kościelne

POLECANE STRONY

Informacja o plikach cookies: Ta strona używa ciasteczek. Dowiedz się więcej o celu ich używania i możliwości zmiany ustawień w przeglądarce.
Stronę odwiedzono 1596 razy.
Hosting: pvi.pl